CERNE — CONSULTORIA EMPRESARIAL
Decisões mais claras.
Estruturas que funcionam.
Apoiamos equipes a organizar responsabilidades, mapear fluxos e tomar decisões com base em uma visão mais nítida do que está em jogo.
FOLHA DE SERVIÇOS / SRV-001
Nossas Soluções de Trabalho
Cada modalidade foi pensada para um momento específico da organização — desde uma decisão pontual até um redesenho estrutural completo.
SRV-001-A
Sessão Foundations
Uma sessão de trabalho concentrada para equipes que estão diante de uma decisão específica — reorganizar uma função, mudar um processo. Mapeamos as opções, as trocas envolvidas e o que ainda falta saber.
- Mapeamento de opções e variáveis
- Resumo escrito das decisões
- Adequado para equipes menores
- Sem necessidade de compromisso longo
SRV-001-B
Assessoria Structure
Três semanas examinando como responsabilidades e fluxos estão distribuídos na empresa. Entrevistamos pessoas-chave, mapeamos a estrutura atual e propomos ajustes que reduzem sobreposição e clarificam papéis.
- Entrevistas com pessoas-chave
- Mapa estrutural da organização
- Reunião de apresentação das recomendações
- Ideal para equipes em crescimento acelerado
SRV-001-C
Programa de Design Organizacional
Programa estendido para um redesenho considerado de equipes e hierarquias. Facilitamos discussões de liderança, modelamos estruturas alternativas e apoiamos o planejamento de uma transição que mantém as operações estáveis.
- Sessões facilitadas de liderança
- Modelagem de estruturas alternativas
- Plano de transição e revisões periódicas
- Para organizações em nova fase
POR QUE CERNE
O que orienta o nosso trabalho
Pensamento estruturado
Cada sessão começa com um mapa claro do problema antes de qualquer recomendação ser feita. Estrutura antes de resposta.
Foco nas pessoas certas
Trabalhamos com quem toma as decisões. As conversas acontecem onde o conhecimento real está — não apenas na liderança formal.
Documentação que fica
Cada trabalho gera um entregável escrito — mapa, resumo ou plano. Nada que dependa de nossa presença contínua para fazer sentido.
Escopo definido
Trabalhamos dentro de prazos e objetivos combinados desde o início. Sem expansões não acordadas, sem dependência criada.
Discrição como padrão
Informações compartilhadas no processo ficam com a Cerne. Nada é repassado ou usado fora do contexto do trabalho contratado.
Progresso tangível
Ao final de cada etapa, a equipe tem algo concreto em mãos — uma visão mais nítida, um mapa revisado, um próximo passo acordado.
PRÓXIMO PASSO
Sua organização tem uma decisão à frente?
Conte o contexto para a equipe Cerne. Em uma conversa inicial sem compromisso, avaliamos juntos se há trabalho a fazer — e qual modalidade se encaixa melhor.
PERGUNTAS FREQUENTES
Como funciona na prática
Como sei qual modalidade é a certa para o meu caso?
Em uma conversa inicial, entendemos o contexto — o tamanho da equipe, o tipo de decisão ou reorganização em pauta, e o prazo disponível. A partir daí, indicamos a modalidade mais adequada. Não existe escolha errada: cada uma serve a um momento diferente.
Quanto tempo leva para iniciar o trabalho?
Após a conversa inicial e o acordo de escopo, a maioria dos trabalhos começa dentro de uma a duas semanas. A Sessão Foundations pode ser agendada mais rapidamente por ser mais curta. O Programa de Design Organizacional requer um planejamento mais cuidadoso antes do início.
O trabalho é presencial ou remoto?
Trabalhamos de acordo com a preferência e a localização do cliente. Para empresas no Rio de Janeiro, sessões presenciais são bem-vindas. Para organizações em outras cidades, o trabalho acontece remotamente sem perda de qualidade nas entregas.
Quem participa das sessões de trabalho?
Isso depende do trabalho. Na Sessão Foundations, normalmente participa a equipe diretamente envolvida na decisão. Na Assessoria Structure, entrevistamos pessoas em diferentes níveis. No Programa de Design Organizacional, a liderança sênior tem papel central, mas ouvimos camadas mais amplas da organização.
Como é feito o pagamento?
Os valores são apresentados sem variáveis ocultas. Após o acordo de escopo, emitimos nota fiscal e combinamos a forma de pagamento — transferência bancária ou boleto. Para o Programa de Design Organizacional, é possível dividir em etapas vinculadas às entregas.
As informações da empresa ficam protegidas?
Sim. Todo o que for compartilhado durante o processo é tratado com confidencialidade. Antes do início do trabalho, assinamos um acordo de confidencialidade quando solicitado pelo cliente. Nenhuma informação é usada fora do contexto do trabalho contratado.
LOCALIZAÇÃO
Onde nos encontrar
Rua da Assembleia 98, Rio de Janeiro, RJ, 20011-000
CONTATO / SEÇÃO-CONTATO
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Telefone
+55 (21) 2694-3178Endereço
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Segunda a Sexta: 9h – 18h
Sábado: 9h – 13h (consulta prévia)